تاريخ زيادات الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص
-
أخبار
بعد رفع الحد الأدنى للأجور.. سلسلة زيادات في المرتبات منذ 2022
رفع الحد الأدنى للأجور .. أعلن المجلس القومي للأجور برئاسة الدكتورة رانيا المشاط وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي، عن قرار بزيادة الحد الأدنى للأجور للعاملين بالقطاع الخاص إلى 7000 جنيه بدءاً من 1 مارس 2025، وذلك مقابل 6000 جنيه حاليًا. تعد هذه الزيادة هي السادسة التي يقرها المجلس منذ تحديد الحد الأدنى لأول مرة في يناير 2022. رفع الحد…
-
أخبار
زيادة الحد الأدنى للأجور للعاملين بنظام العمل الجزئي.. تفاصيل وآلية التطبيق
بعد قرار رفع الحد الأدنى للأجور، يبحث العديد من العاملين بنظام العمل الجزئي عن كيفية تطبيق القرار عليهم والاستفادة من الزيادة الجديدة. وفي هذا التقرير، نعرض تفاصيل تطبيق الحد الأدني للأجور على العاملين بنظام العمل الجزئي. الحد الأدنى للأجور للعاملين بنظام العمل الجزئي قرر المجلس القومي للأجور رفع الحد الأدني لأجر العاملين بنظام العمل الجزئي إلى 28 جنيهًا صافيًا في…
-
أخبار
مفاجأة.. زيادة الحد الأدنى لأجور القطاع الخاص 4600 جنيهًا خلال 3 سنوات “على الورق فقط”
أثار قرار المجلس القومي للأجور بزيادة الحد الأدنى لمرتبات العاملين بالقطاع الخاص بواقع ألف جنيه جديدة تفاعلًا كبيرًا من المواطنين. حيث ارتفع بذلك الحد الأدنى للأجور للعاملين بالقطاع الخاص إلى 7 آلاف جنيه مقابل 6 آلاف جنيهًا. وهو ما يجعله قرارًا مهمًا يهم الملايين من العاملين بالقطاع الخاص لمواجهة غلاء المعيشة خلال الوقت الحالي. خاصة وأن قرار المجلس الأعلي للأجور…