وظائف خالية للشباب في القطاع الخاص.. فرص عمل برواتب مجزية وتأمين شامل
وظائف خالية للشباب في القطاع الخاص .. أعلنت وزارة العمل، اليوم الجمعة، عن إصدار النشرة نصف الشهرية للتوظيف لشهر يونيو 2025.
والتي تتضمن توفير 3209 فرصة عمل جديدة لشباب مصر في شركات القطاع الخاص داخل 14 محافظة.
وذلك ضمن الجهود الحكومية لدعم تشغيل الشباب وتوفير فرص العمل اللائقة في مختلف أنحاء الجمهورية.
وظائف خالية للشباب في القطاع الخاص
كما أكد الوزير محمد جبران – وزير العمل – في بيان رسمي، أن الدولة مستمرة في تقديم برامج التدريب المهني المجانية التي تؤهل الشباب لسوق العمل وتزودهم بالمهارات المطلوبة.
وشدد على أهمية الإقبال على فرص العمل في القطاع الخاص باعتباره أحد المحاور الأساسية للنمو الاقتصادي.
كما أضاف الوزير أن الوزارة تتلقى بشكل دوري طلبات التوظيف من شركات القطاع الخاص وتنسق معها لتوفير فرص حقيقية للشباب.
وأشار إلى أن جميع مديريات العمل بالمحافظات مكلفة بمتابعة تنفيذ هذه الفرص ميدانيًا.
والتأكد من التزام الشركات بتطبيق الحد الأدنى للأجور وتوفير الضمانات القانونية والتأمينية.
مع إعداد تقارير ترسل إلى الوزارة بشأن مدى التزام الشركات واستلام راغبي العمل لفرصهم.
3209 وظيفة متاحة في 14 محافظة
كما تلقت الوزارة طلبات من 59 شركة قطاع خاص في 14 محافظة لملء شواغر وظيفية فورية في عدة تخصصات ومجالات، تشمل:
القاهرة
القليوبية
الغربية
السويس
الإسكندرية
الفيوم
المنيا
سوهاج
جنوب سيناء
أسوان
بورسعيد
الإسماعيلية
دمياط
مجالات وتخصصات الوظائف المتاحة
كما تشمل الفرص الوظيفية المعلنة في النشرة عددًا واسعًا من التخصصات، منها:
أخصائي تسويق
كذلك أخصائي موارد بشرية
مهندس اتصالات
كذلك مهندسو كهرباء وميكانيكا بكافة التخصصات
مراقبو جودة
كذلك محاسبون
أفراد أمن
كذلك مشرفو إنتاج
عمال إنتاج ونظافة
كذلك سائقي رخص (أولى – ثانية – ثالثة)
عمالة فندقية ومطاعم
كذلك أمين مخازن
مشرفو مواقع
فنيون متعددون في مجالات مختلفة
كما تتضمن النشرة عددًا من الوظائف المخصصة لذوي الهمم في المحافظات، برواتب مناسبة ومزايا قانونية.
ضمن خطة الوزارة لتفعيل نسبة الـ 5% لتشغيل ذوي القدرات الخاصة، تنفيذًا لأحكام القانون رقم 10 لسنة 2018.
وتماشيًا مع توجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي بدمجهم الكامل في سوق العمل.
آليات التقديم
كما أوضحت الوزارة أن التقديم على الوظائف المعلنة في نشرة التوظيف يتم من خلال:
مكتب الإدارة العامة للتشغيل بمقر الوزارة القديم في مدينة نصر
مديريات العمل في المحافظات
أو من خلال الموقع الرسمي لوزارة العمل
كما نشرت الوزارة عناوين وأرقام التواصل الخاصة بالشركات المشاركة لتسهيل التواصل المباشر.
آلية متابعة التوظيف وتطبيق معايير الجودة
كما كلف الوزير محمد جبران مديريات العمل بالمحافظات بـ:
تكثيف المتابعة الميدانية للتأكد من تسليم الوظائف
كما تحري الدقة والمصداقية في نشر الوظائف
ضمان الالتزام الكامل بتطبيق الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص
رفع تقارير تفصيلية للوزارة عن نسب التنفيذ
كما أشار البيان إلى أن النشرة نصف الشهرية للتوظيف تصدر كل 15 يومًا من خلال الإدارة العامة للتشغيل برئاسة هبة أحمد، وإعداد منى شوقي – باحث أول بالإدارة.
تأكيد على الدور الاستراتيجي للتوظيف
كما أكدت وزارة العمل أن النشرة تأتي في إطار خطة قومية مستمرة لتوفير وظائف لائقة ومستدامة للشباب.
وربط برامج التدريب المهني باحتياجات سوق العمل، بما يسهم في تقليص معدلات البطالة.
وتحفيز النمو الاقتصادي، وتعزيز ثقافة العمل في القطاع الخاص كرافد رئيسي للتنمية.
مواضيع متعلقة
- الرئيس السيسي يتابع تنفيذ مبادرة الرواد الرقميون.. ويؤكد: نقلة نوعية في بناء الكوادر التكنولوجية
- قصور الثقافة في أمان.. “هنو” يعيد ترتيب البيت من الداخل
- تسريب امتحان اللغة العربية للشهادة الإعدادية في عدة محافظات والتعليم تحقق
- هل الزلازل غضب من الله؟.. الإفتاء تجيب
