250 محضرًا لمخالفات الحد الأدنى للأجور و109 لعقود العمل
أسفرت حملات التفتيش التي نفذتها وزارة العمل عن المرور على 1663 منشأة من منشآت القطاع الخاص، يعمل بها 31,791 عاملًا، وذلك خلال الفترة من 8 إلى 13 يناير 2026.
في إطار خطة حكومية مكثفة لضبط سوق العمل ومتابعة الالتزام بأحكام قانون العمل الجديد رقم (14) لسنة 2025.
حيث أوضحت اللجنة المركزية للتفتيش، التابعة للوزارة وتحت إشرافها المباشر، أن الحملات نفذت بالتنسيق مع مديريات العمل بالمحافظات.
تنفيذًا لتوجيهات محمد جبران وزير العمل، بتكثيف أعمال التفتيش والمتابعة الميدانية على منشآت القطاع الخاص.
كما أسفرت النتائج عن توجيه 823 إنذارًا ومهلة للمنشآت المخالفة لتصحيح أوضاعها.
إعمالًا للفرصة القانونية المقررة لتوفيق الأوضاع وفقًا لأحكام القانون.
كما تم تحرير 250 محضرًا ضد منشآت لم تلتزم بتطبيق الحد الأدنى للأجور، إلى جانب 109 محاضر لمخالفات تتعلق بعقود العمل.
فضلًا عن 23 محضرًا لمخالفات تشغيل العمالة الأجنبية دون الحصول على التراخيص القانونية اللازمة.
في إطار تشديد الرقابة على سوق العمل وضمان الامتثال للتشريعات المنظمة.
حماية حقوق العمال
وأكدت الوزارة أن هذه الحملات تأتي ضمن خطة شاملة تستهدف حماية حقوق العمال وتعزيز الالتزام بأحكام قانون العمل الجديد.
بما يدعم تحقيق بيئة عمل عادلة ومستقرة، ويسهم في رفع معدلات الإنتاج وتحسين مناخ الاستثمار.
وشدد وزير العمل على استمرار تكثيف حملات التفتيش في جميع المحافظات.
وعدم التهاون مع أي مخالفات تمس حقوق العمال.
تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية بإرساء مبادئ العمل اللائق، وتوفير بيئة عمل آمنة ومحفزة داخل مواقع الإنتاج.
كما أكد أهمية مواصلة البرامج التوعوية والندوات التعريفية لأصحاب الأعمال والعاملين.
لضمان التطبيق الأمثل لأحكام القانون الجديد وتحقيق التوازن والاستقرار في علاقات العمل.
مواضيع متعلقة
- الأرصاد تحذر من تقلبات جوية خلال الـ48 ساعة المقبلة
- شاهد.. وزارة الزراعة تتوسع في حملات تحصين وتعقيم “كلاب الشوارع”
- ظاهرة وفيات الرضع بمصر.. ما موقف وزارة الصحة؟
- قرار جديد ينظم الإجازات الدينية للعاملين المسيحيين
